Karriere bei Saphek
Werden Sie Teil des Teams, das Online-Reputation neu erfindet 👋
Saphek hilft Unternehmen, ihre zufriedenen Kunden zum Sprechen zu bringen. Wir wachsen schnell, mit einem kleinen Team. Wir stellen Menschen ein, nicht Stellen: Wenn Sie echte Wirkung wollen, stellen Sie sich vor.
Warum zu uns
Ein kleines Team, echte Verantwortung
Sichtbare Wirkung, schnell
Ihre Entscheidungen zählen ab dem ersten Tag. Wir bauen, testen und liefern, ohne Freigabeschleifen.
KI als Werkzeug
Automatisierung und moderne Tools für wiederkehrende Aufgaben. Ihre Zeit fließt in das, was Urteilsvermögen braucht.
Autonomie und Vertrauen
Wir legen die Richtung gemeinsam fest, Sie verantworten die Umsetzung. Kein Mikromanagement.
Lernen in der Praxis
Kunden, Daten, Ergebnisse: Sie sehen jede Woche, was Ihre Arbeit bewirkt.
Direkter Draht zum Gründer
Offene Gespräche und schnelle Entscheidungen. Sie wissen immer, wohin es geht und warum.
Beitrag statt Betriebszugehörigkeit
Wir honorieren Ergebnisse und Eigeninitiative. Ihre Entwicklung folgt dem, was Sie einbringen.
Wir wollen Arbeit, auf die wir stolz sind, teilen die echten Informationen und kommen schnell voran, denn die Reputation unserer Kunden entscheidet sich in Echtzeit.
Die Profile
Talente, die wir gerne kennenlernen
Mehr als Abschlüsse suchen wir Energie, Sorgfalt und Lust auf Ergebnisse.
Growth und Marketing
Akquise, Inhalte, SEO, Kampagnen: Saphek und seine Ergebnisse bekannt machen.
Content und Video
Video-Testimonials, Schnitt, Visuals für die sozialen Netzwerke unserer Kunden.
Customer Success
Kunden begleiten, ihre Ergebnisse verfolgen, ihr täglicher Ansprechpartner sein.
Entwicklung
Automatisierungen, Integrationen, interne Tools und Website.
Operations
Organisation, Prozesse, Servicequalität.
Der Bewerbungsprozess
So läuft es ab
Schritt 1
Bewerbung
Sie füllen das Formular unten aus. Ein paar Minuten genügen.
Schritt 2
Erstes Gespräch
Wir rufen Sie an, um Sie kennenzulernen und Ihre Wünsche zu verstehen.
Schritt 3
Praxisaufgabe
Ein konkreter Fall, nah an Ihrem künftigen Alltag. Niemals eine Falle.
Schritt 4
Willkommen
Ein klares Onboarding und direkter Zugang zum ganzen Team.
Bewerben
Initiativbewerbung
Keine Stelle, die genau passt? Umso besser. Stellen Sie sich vor und sagen Sie uns, was Sie aufbauen möchten: Jede Bewerbung wird aufmerksam gelesen.
Ihre Angaben bleiben vertraulich und dienen nur der Personalauswahl.
Eine Frage vor der Bewerbung? contact@saphek.com